为更好地提升人力资源与社会保障专业群建设科学性，提升专业群影响力，11月11日下午，学院举行人力资源与社会保障专业群建设研讨会。中国人民大学劳动人事学院副教授黄伟应邀出席，学院党委委员、副院长王毅，劳动经济系党总支书记林蓉，系主任张峰、副主任王伟及部分教师代表参加会议。

会上，黄伟结合专业群建设相关经验和与会教师进行了深入交流，对学院今后人力资源和社会保障专业群发展提出了建设性意见。指出要发挥高职人力资源和社会保障专业群在人才培养、应用研发和社会服务的职能，结合数智化人力资源管理发展趋势，不断深化三教改革，推动专业人才培养供给侧与人力资源服务行业需求紧密对接，形成校企优势互补的产教融合发展新格局。

王毅对黄伟的建议表示感谢，指出劳动经济系全体教师要结合实际，继续打造专业群特色，提高专业群建设质量，要借助全国人力资源服务产教融合共同体建设，跨区域汇聚产教资源，有效组织开发教学资源、建立专业教学标准动态调整机制，高度匹配、服务高效、信息互通、资源共享、深度发展，打造具有行业示范性的高质量产教融合人力资源和社会保障样板专业群。（劳动经济系曹若鹏）