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《劳动大讲堂》第4期-赵炳晓

发布时间:2024-11-15 浏览量:

只有不懈努力,方能实现自我

(小鸭精工机械公司 赵炳晓)


尊敬的学院领导,各位老师,各位同学,大家下午好;

我叫赵炳晓,高级技师。现就职于山东小鸭精工机械有限公司,主要负责车轮模具的装配。今天我怀着一颗感恩的心站在这里,非常荣幸地能够回到母校,向各位领导、老师汇报一下毕业后的工作,同时也和各位学弟学妹们交流一下自己走向工作岗位的成长经历。我是高95级2班的一名学生,班主任是靳宏举老师,在此我先向母校的各位领导和老师致以深深的敬意,谢谢您们当年悉心的教导和培养,才有我今天的成绩。

山东小鸭精工机械公司是一家主要从事车轮装备、汽车模具和汽车零部件的研发制造企业,我从1997年毕业,进入小鸭模具一直从事汽车覆盖件模具,以及车轮模具钳工的装配和技术创新工作。在这23年的工作中,我与小鸭荣辱与共、砥砺前行,从一个懵懂稚嫩的学子成长为一名高级技师,先后获得了济南市劳动模范、山东省劳动模范、济南工匠、齐鲁工匠、济南市优秀岗位操作能手、济南市优秀共产党员,并荣幸成为济南市第十一届党代表。能够获得这些荣誉,与母校的培养和教导、小鸭的平台和我自身的不懈努力都是分不开的。

一、加强学习,提升自身素质

我在母校是以优秀毕业生资格毕业的,是高95级钳工毕业中仅有的几个八级工之一,来到工厂后感觉自己很了不起,学校里的理论和实践让我很有优越感,师傅们一些复杂的图纸都看不懂。我觉得他们是理论知识掌握的太少,所以做得不够好。认为只要按照图纸装配不就行了吗?有什么可难的,可是真到自己实践操作,亲手装配模具时才感觉力不从心,图纸看得懂但实际操作却不尽如意,图纸设计的很好,可是制作出来的产品却变数太多,而且不尽如意,达不到实际的操作要求。达这使我一时陷入了迷茫,挫败感也油然而生,同时也开始意识到校园里的知识太理论化,反复的实践经验才是最好的老师。于是我痛定思痛,决定从自身开始找原因,想明白了其实就是知识和理论不能很好的相结合,理论都懂,但是实际经验太欠缺,所以我觉得要想熟练掌握冷冲压模具的装配知识就必须下苦功夫,就必须付出比别人多十倍甚至百倍的努力和辛苦,从实践中反复的学习,才能获得经验的积累,才能完成别人能做我也能做,甚至是别人做不到我也能做到的工作能力。古人云:“只要功夫下的深,铁杵也能磨成针”下定决心后,我不仅端正了自己的工作态度。同时,也稳定了自己的工作情绪,在后来的日常工作中也找到了自己的奋斗目标和努力方向。无论装配什么类型模具,我都把自己放在学徒工的位置上,虚心的向车间老师傅们学习,遇到问题自己反复思考,并且刻苦的钻研专业知识,在一次次的装配工作中摸爬滚打,积累实战经验;在一次次调试中积蓄自己的工作能力;我相信每个人只有真正做到了“厚积才能薄发”,才能够取得更加长足的进步。我个人经过两年多时间的实习磨练,全面掌握了冷冲压模具的装配知识,也为自己日后工作岗位的胜任奠定了扎实的工作基础。同时,我深知,一名新时代的工人不光要有技术,还需要理论知识来丰富自己,所以我利用业余时间参加了成人高考,取得了机械设计及其自动化本科学历,让自己的学业更上一层楼。

2004年,公司派我去海信模具学习了三个月,期间不光学习了他们的装配经验,还学习了他们在国内企业中一流的先进管理经验,以及先进的工艺流程,同时让我也认识到自己很多的不足之处,所以在这期间我努力取长补短,使自己的经验、眼界及境界都提升很多。多年的工作经验让我意识到,想要不停地进步就要善于学习,细心,观察,善于创新,因为只有不断的创新才是企业发展的动力,才能走的更加长远。比如说,我们承接力帆双排轻卡汽车后地板钱横梁项目中,传统的工艺需要5套模具去完成这个件的制作。存在工序多,材料利用率低,模具生产周期长、加工效率低、以及人力成本高等诸多弊端。后来在定工艺路线时,我与技术人员经过多次研讨方案及模拟分析,最终将模具改为3套就实现了设计要求,成功解决了以上问题,此项创新也获得国家发明的专利授权。而且受到客户赞扬,从5套模具减为3套,一套模具大约四吨左右。同时还为客户节省了两台机床,一台机床需要3个人操作,两台就节省了6人。一人月工资5000,6人就3万,直接节约了人力物力,大大降低了客户的生产经营成本,你说,客户能不高兴吗?我们做的车轮项目,传统的车轮辐冲风孔工序需要多套模具,多次定位,不仅劳动效率低,而且因为是在斜面上操作,很容易定位不准而产生偏差,凭借多年经验的积累,我和同事们共同研究,将原本多道工序缩减为一次定位冲裁,风孔的位置度高,冲裁过程中轮辐不易发生变形,使工人劳动强度降低,工作效率提高两倍以上。这样不仅节省材料成本20%以上,还为客户减少了人力浪费,为以后各项目的顺利进行打下了良好的基础。我们公司的拳头产品扩张模具,原先由别的师傅按照老工艺老思路装配,精度一直上不去,后来领导说你领着人装一套吧,那我就跟进加工流程,把能产生误差的地方采用调整工艺流程去消除,把不好加工的地方我做工艺胎具让它好加工,而且保证加工的每一件尺寸都一样。由我装配的大线轮辋扩涨模具生产出的产品件径端跳动达到了0.4MM以内,去江苏调试时达到了0.26MM。客户老总直竖大拇指啊,厉害啊精度比进口模具精度都高。这里我解释一下,大线轮辋就是卡车的车轮放轮胎的地方,跳动越小车轮离心力越小,跑的越平稳。我装的小线轮辋扩张模具扩出的轮辋跳动保持在0.3MM以内,小线轮辋主要用在轿车的备胎。国内轿车现在使用铝合金的比较多,但在寒冷的俄罗斯他们轿车还是用钢轮。我获得“齐鲁工匠”时,电视台要求用50字对自己的工作做个总结,我写下了这段话:“拥有一种对工作执着,对产品精益求精、精雕细琢的精神,将企业的事情当作自己的来做,造就一个充满生机的企业,同时也是个人由“工”到“匠”升华的过程,用心做事,持之以恒。”我为什么这么说呢?在2004年我们公司的产值几十万元,今年到十月底完成产值两亿多。因为我觉得只有用心做事,企业才能更好的发展,只有企业做强做大了才能给我们提供更加广阔的平台,更好的福利,这是成正比例的。所以当看到自己装配的模具得到客户的认可,为客户创造价值的时候,当看到自己装配的模具获得国家模具工业的最高奖项——“精模奖”的时候,当看到自己装配的模具走出国门,为国争光的时候,所有的苦,所有的累,都化做了一种难以用言语表达的幸福和自豪!这种自豪感是难以用语言来表达的。在此,我衷心感谢我们的企业——山东小鸭精工机械有限公司,给了我一个非常好的平台,让我有空间施展自己的才能,使我在这里从一个懵懂学子变成了行家里手,真正实现了自己的人生价值。

二、抓住机遇,机会,实现自身价值

“建设知识型、技能型、创新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。”作为一名一线产业工人,最触动我的,就是十九大报告中提到的这段弘扬工匠精神的有关内容。这也是向我们释放一个信号,我们国家会越来越重视一线劳动者队伍。2017年4月中共中央,国务院印发《新时期产业工人队伍建设改革方案》,其中明确提出,要把产业工人队伍建设作为实施科教兴国战略,人才强国战略,创新驱动发展战略的重要支撑和基础保障,纳入国家和地方经济社会发展规划,造就一支有理想守信念,懂技术会创新,敢担当讲奉献的宏大的产业工人队伍。我所在的小鸭精工,对技术工人越来越重视,我是2016年的“济南工匠”,2017、18、19年,公司又连续推送了三名“济南工匠”,只要你有能力就往上推。企业开放式的技术创新,鼓励全员参与,只要能提高生产效率,降成本都可以提,每月一次,我去年做了一个回转体抛光胎具,在当月QC改善拿了二等奖,奖了800元,在年底又拿了个全年二等奖。包括集团举行技能比武,拿第一名每月补贴600元,补贴5年。这都是实打实的收入啊。这也说明国家和企业对技能人才的重视。在座的各位同学们,愿你们珍惜好在学校的美好时光,努力学习好专业基础,将来才有底气和能力走得更远,因为没有扎实的专业基础做后盾,技能达到一定水平后就很难再有提高;同时没有扎实的专业基础做后盾,也就没有良好的心理素质与应变能力,所以只要咱们立足本职,学习、奉献、努力,将来就会大有作为,才能够实现我们自身的价值。“360行,行行出状元。”我看到母校有60余名师生因竞赛成绩突出,荣获“全国技术能手”“山东技术能手”,这是很了不起的。我也由衷的感到骄傲和自豪。2019年,我作为省总工会“齐鲁工匠”评委的专家参加了第一小组12名“齐鲁工匠”的评选。他们都很优秀,很多还是从全国比赛和省赛拿过名次的,所以成长的经历中,任何一点优势的积累都是成功的基石。老话说的好,你不努力,谁也给不了你想要的生活。加油吧,学弟学妹们,努力用今天的成绩铸就明天的辉煌,相信你们是最棒的!

最后,再次感谢母校的培养和教导,同时祝福我们的母校明天会更加美好!谢谢大家!


1995级校友 赵炳晓


山东省济南市长清区海棠路800号山东劳动职业技术学院劳动文化(教育)研究中心

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